Laden Evenementen
03-27-2025

Work in Progress | Ruimte & Publiek

Antiracismevorming

 

Hoe kunnen we publiekswerking inzetten om culturele plekken gastvrij te maken voor iedereen?

Hoe ervaart het publiek de communicatie, ontvangst en betrokkenheid in culturele plekken? Hoe kan onze publiekswerking iedereen stimuleren om deel te nemen, inclusief de minder vertegenwoordigde publieken?

Aan de hand van getuigenissen van Loubna El Wahabi (Espace Magh), Elen Sylla (Atelier Graphoui) en Michel Steyaert (Centre Vidéo de Bruxelles) gaat deze sessie over:

  • De culturele, sociale en taalkundige drempels die mensen ervaren bij het bezoeken van culturele plekken,
  • Hoe publieksbemiddeling kan bijdragen aan meer verbinding met diverse publieken,
  • Het maken van concrete plannen om onze werkwijze te veranderen, met aandacht voor discriminatie en toegankelijkheid.

Work in Progress is een initiatief van de RABKO met de steun van de Fédération Wallonie-Bruxelles.

Praktische informatie

Espace Magh

Rue du Poinçon 17, 1000 Bruxelles

27 maart 2025

Van 14:00 tot 17:00

NL - FR

Gratis

Georganiseerd door RABKO & Africalia

Fotogalerij

logo-blanc-2

Het programma

Onthaal

Begin van de vergadering

Koffiepauze

Einde

Schrijf je alvast in voor de volgende sessies !

  • 24 juni – Eindsessie @ Pilar >>>

Podcast | Sessie 4: Personeel & beleid

Nadia El Boubsi & Barbara Van Lindt (Kaaitheater) en experten Aïda Yancy en Lyne Bnc spreken over antiracisme in de cultuursector: doorbreken van machtsdynamieken, en tegengaan van systemische vooroordelen in bestuursorganen en sollicitatieprocedures. Hoe kunnen inclusie in personeel en een eerlijker beleid bijdragen in de strijd voor gelijkheid en tegen discriminatie?

Opgenomen op 20 mei 2024 in Kaaistudios.

Beluister de vierde aflevering via Soundcloud.

Podcast | Sessie 3: Programmatie & partnerschappen

Multidisciplinair kunstenaar en hiphopartiest Pitcho, antiracistisch activiste Mireille-Tsheusi Robert (Fémïya) en Cyriel Lucas (Théâtre de la Vie) spreken over antiracisme in de cultuursector: quota in programmatie, representatie van de Belgische hiphopscene in culturele instellingen en tokenisme. Hoe kunnen programmatie en partnerschappen bijdragen in de strijd voor gelijkheid en tegen discriminatie?

“In 2025 zijn er in België heel, heel weinig culturele instellingen die bestuurd worden door mensen met diverse achtergronden. Toch is dit een wens en een strijd voor velen. De uitdaging is dat iemand uit de diaspora aan het roer van het schip kan staan, en dat het niet alleen de matrozen aan boord zijn.”
– Pitcho

Opgenomen op 24 april in Théâtre de la Vie.

Beluister de aflevering via Soundcloud.

Podcast | Sessie 2: ruimtes & publiek

In deze tweede aflevering gaan Loubna El Wahabi (Espace Magh), Elen Sylla (Atelier Graphoui) en Karim Akalay (Centre Vidéo de Bruxelles) met elkaar in gesprek over culturele bemiddeling en de impact daarvan op de inclusie — of uitsluiting — van publieken.

Welke culturele, sociale of taalkundige drempels maken de toegang tot onze culturele plekken moeilijk? En vooral: welke strategieën kunnen we ontwikkelen om echt open, gastvrije en participatieve ruimtes te creëren?

Een boeiend gesprek, opgenomen in Espace Magh (27 maart 2025).

Beluister de aflevering via SoundCloud.

Podcast | Sessie 1: Sociale ongelijkheid in de kunsten

Onderzoeker Carla Mascia (ULB) maakt de balans op van de culturele sector, waarbij ze de nadruk legt op racisme en sociale ongelijkheid. In haar onderzoek Inequal Arts analyseert ze vanuit een intersectioneel perspectief de carrières van kunstenaars, op basis van geslacht, etnische afkomst en sociale klasse.

Hoe kunnen culturele instellingen bondgenoten zijn van geraciseerde kunstenaars? Welke praktische stappen kunnen er worden gezet? Deze eerste podcast opent de discussie voor een meer inclusieve sector.

Opgenomen tijdens de introductiesessie in Cinema Nova (20 februari 2025).

Work in Progress: inspiratiegids voor een antiracistische cultuursector

In 2024 publiceerde de RABKO Work in Progress, een inspiratiegids voor de strijd tegen racisme in de culturele sector. Deze gids ontwikkelden we samen met Africalia en bevat getuigenissen, aanbevelingen en concrete strategieën om cultuurwerkers te helpen om hun werking inclusiever en rechtvaardiger te maken.

Deze digitale gids is zeker niet exhaustief en is bedoeld als een startpunt voor voortdurende reflectie en actie. Neem gerust regelmatig een kijkje om je beroepspraktijk te voeden.

Check hier de publicatie van Work in Progress

Gerelateerde inhoud (per thema)

Work in Progress: inspiratiegids voor een antiracistische cultuursector

RABKO presenteert Work in Progress, een inspiratiegids voor de strijd tegen racisme in de culturele sector. Deze gids ontwikkelden we…

Work in Progress | Samenvatting en perspectieven

Deze slotbijeenkomst van onze vormingsreeks rond antiracisme brengt inzichten samen, trekt conclusies en verkent toekomstperspectieven. Hoe kunnen deze ideeën op…

Pilar

Gids: ‘Iedereen Welkom!’

Tijdens vele gesprekken met een diverse groep mensen met uiteenlopende handicaps kwam één thema regelmatig terug: het belang van duidelijke…

Bekijk meer berichten in de categorie